- Сообщения
- 1,016
- Реакции
- 110
- Баллы
- 63
Wynn Resorts и потенциальные бастующие работники гостиничной отрасли пришли к соглашению... как раз вовремя.
Операторы "большой тройки" курортов Лас-Вегаса Wynn Resorts, MGM Resorts и Caesars Entertainment в течение нескольких месяцев вели переговоры о заключении контракта с местным профсоюзом работников гостиничного бизнеса в преддверии запланированной забастовки, и теперь Wynn стал последним оператором, достигшим предварительной договоренности. В начале этой недели профсоюз объявил о завершении переговоров с Caesars и MGM.
Соглашение о пятилетнем контракте стало результатом многомесячных переговоров, и если бы оно не было достигнуто сегодня к 5:00 утра по тихоокеанскому времени, то забастовка могла бы начаться всего за несколько дней до того, как на улицы города выйдет Гран-при Лас-Вегаса. Предварительное соглашение было заключено в 2 часа ночи по тихоокеанскому времени.
Тед Паппаджордж, секретарь-казначей профсоюза, сказал: "Мы с гордостью можем сказать, что это лучший контракт и экономический пакет, который мы когда-либо выигрывали за всю нашу 88-летнюю историю".
"Работники добились значительного ежегодного повышения зарплаты в течение следующих пяти лет, сохранили прекрасную профсоюзную медицинскую страховку, профсоюзную пенсию и всесторонние профсоюзные льготы, а также добились исторических улучшений в снижении нагрузки работников сервиса, существенных улучшений для работников в области безопасности труда, возможности высказывать свое мнение о том, как технологии влияют на нашу работу, и гарантировать, что профсоюз и его члены смогут поддерживать работников гостиничного бизнеса, не являющихся членами профсоюза, которые стремятся вступить в наш профсоюз".
Хотя забастовка уже отменена, на Лас-Вегас-Стрип прошли митинги, на которых профсоюзные работники держали плакаты с надписью "Одного рабочего места должно быть достаточно". Однако в настоящее время по всей стране продолжаются забастовки в Детройте (штат Мичиган), где работники также требуют повышения заработной платы, нового плана медицинского обслуживания, защиты рабочей нагрузки и гарантии занятости.
Майкл Уивер, пресс-секретарь компании Wynn Las Vegas, сказал: "Мы твердо убеждены в том, что только самые талантливые и наделенные полномочиями сотрудники, работающие в условиях, когда они чувствуют свою значимость и получают достойную оплату труда, могут обеспечить наши фирменные впечатления для гостей Wynn и Encore".
"Мы очень рады, что нам удалось достичь соглашения с профсоюзом работников гостиничного бизнеса, которое отвечает общей цели - обеспечить выдающиеся льготы и общую компенсацию для наших сотрудников".